Ce mardi 11 novembre, point de repos pour les braves.Les membres de l’ASBL Les 4 Eléments ont profité de ce jour férié pour emménager au Domaine des ColibrYs. Un convoi de voitures et de remorques débarque à Vierset-Barse. La petite équipe est prête à décharger les caisses, le matériel, les meubles, les jeux en bois,… Tout se coordonne à merveille et, en milieu d’après-midi, tout est déchargé. Il ne reste plus qu’à déballer quelques caisses.
La journée s’est terminée autour du feu. Un moment convivial comme on les aime.
Cela faisait 2 ans que nous discutions de cette “colocation”. Il a fallu un peu de temps et de patience avant que les choses s’organisent et que tout se mette en place pour que nous puissions accueillir nos nouveaux coloc’ dans les meilleures conditions. C’est chose faite et nous sommes ravis et enthousiastes à l’idée de travailler côte-à-côte et de créer de nouvelles collaborations.
L’ASBL les 4 Eléments, qu’est ce que c’est?
L’ASBL les 4 Eléments propose des animations pour petits et grands. A travers des jeux coopératifs, ils abordent des thématiques telles que la place et les rôles de chacun dans un groupe, la communication positive, …
“Du sens dans nos thématiques, de la coopération dans nos activités, de la bienveillance et de la convivialité dans nos journées, du professionnalisme et de l’écoute active, voilà ce que l’on vous propose !” (Extrait du site de l’ASBL Les 4 Eléments).
25 août 2025. C’est l’heure de la rentrée. Cette année, elle a une saveur toute particulière pour le Domaine des ColibrYs.
En effet, ce ne sont plus des adolescents que nous accueillons cette année (cf. article “l’école déménage”) mais des enfants de maternelle et de primaire de l’école fondamentale Sainte-Famille à Vierset-Barse.
Le projet du Domaine des ColibrYs est né avec l’envie de créer une école secondaire alternative pour accueillir, entre autres, les élèves de la Sainte Famille. Depuis le début, nous entretenons des liens forts avec la Sainte Famille et nous partageons les mêmes valeurs d’autonomie, d’entraide et d’inclusion. Permettre aux élèves de l’école de venir passer une demie-journée par semaine au Domaine des ColibrYs est une évidence et surtout un projet qui nous tient à coeur. Cela amène de la vie sur le Domaine et cela crée des synergies entre les enfants et les adultes qui travaillent sur le terrain (la ferme, le potager collectif, …).
Chaque mardi, jeudi et vendredi, nous accueillons un “groupe rythme”1 différent. Les élèves viennent passer la matinée au Domaine des ColibrYs. Ils ont l’occasion de faire des activités telles que du bricolage, de la menuiserie, de la cuisine, de la construction, de la couture, d’aider au potager collectif ou à la ferme,…. Les enfants sont libres de proposer un projet qu’ils ont envie de réaliser: construire une cabane, faire des arcs à flèche, bâtir une maison pour les hérissons,… Les enseignants sont là pour veiller sur eux et leur donner les outils et matériel nécessaire pour réaliser leurs projets. L’objectif est de donner une grande autonomie à l’élève dans la réalisation de ce qui l’anime tout en lui offrant un cadre sécurisé.
Les enfants ont ainsi la possibilité d’apprendre en expérimentant, en jouant, en découvrant l’environnement qui les entoure.
En plus des “groupes rythme”, la classe inclusive est présente sur le Domaine les lundi, mardi, jeudi et vendredi durant toute la journée. Ces enfants porteurs de troubles peuvent ainsi participer aux activités avec les autres élèves durant les matinées et retrouver un espace plus calme et “cocoon” l’après-midi.
Et puis, il y a le projet “Mousqueton” qui a pour objectif d’aider les élèves qui sont en décrochage et/ou qui ont des difficultés en classe à retrouver plaisir à apprendre. Accompagnés de Madame Hélène, ces élèves viennent passer quelques après-midi aux ColibrYs.
groupe constitué en fonction du rythme d’apprentissage de l’enfant et pas en fonction de son âge. Un groupe rythme est composé d’enfants de 6 à 12 ans.↩︎
Quid de l’école secondaire?
Comme mentionné plus haut, l’école secondaire, qui a occupé le Domaine des ColibrYs durant deux années, a déménagé et s’est installée à Vinalmont, dans un endroit plus accessible en transport en commun. (cf. article à ce sujet).
Nous avons toujours l’envie et le projet de créer une structure d’accueil et d’accompagnement alternative et inclusive pour les adolescents. Une école qui choisit de passer du paradigme normatif et transmissif à un paradigme de subjectivation et d’échange des savoirs en mettant en valeur l’apprentissage par l’expérience.
Nous explorons de nouvelles pistes. C’est en cours… Il faudra encore de la patience avant que ce projet ne voit le jour. Nous devons d’abord trouver des partenaires, aménager les infrastructures, régler les dossiers administratifs, trouver des moyens financiers,… Un tel projet ne se construit pas en un jour. Nous voulons prendre le temps d’assurer les meilleures bases possibles pour que cette école soit pérenne et robuste.
Les Soroptimist de Huy à la rencontre du Domaine des ColibrYs
Le 18 juin, les Soroptimist de Huy nous ont fait l’honneur de venir passer une soirée au Domaine des ColibrYs.
Etienne et Aline les ont accueillies dans la yourte pour leur présenter le projet, ce que nous faisons, nos objectifs, les 4 pôles (éducation, éducation permanente, la biodiversité et la ferme agroécologique) qui constituent le Domaine des ColibrYs. Nous avons également pu parler du Sentinelle, ce sentier didactique de 4,6 km que nous souhaitons créer au Domaine au printemps prochain. Nous avons aussi raconté notre Opération “Sauvons Bambi” de la veille.
Elles étaient enthousiastes et ont posé un tas de questions. Nous avons ensuite été nous promener sur le terrain. Nous leur avons montré le verger, la plaine de jeux, le potager collectif, les ateliers, la forge, …
Avant de prolonger l’échange autour d’un verre et de délicieux sandwiches offerts par nos invitées, une petite séance photo pour garder quelques souvenirs de ce sympathique moment de partage.
Nous remercions les Soroptimist pour leur soutien et leur enthousiasme à l’égard du projet du Domaine des ColibrYs. Elles sont comme nos marraines de coeur.
Un petit mot sur les Soroptimist
“Les membres Soroptimist ont un impact mondial sur la vie des femmes et des filles. Les membres Soroptimist veulent améliorer les conditions de vie et le statut des femmes et des filles. Grâce à une meilleure éducation,à un meilleur enseignement et à un soutien dans les domaines économique et politique, elles ont une voix, s’épanouissent et deviennent autonomes. Elles consolident leur position sociale et endossent des rôles de leadership. Ainsi, nous travaillons ensemble à éliminer l’injustice et nous progressons sur la voie d’une réelle émancipation et de l’égalité.” (Extrait du site internet Soroptimist de Belgique)
Vous souhaitez également venir visiter le Domaine de ColibrYs pour mieux connaître le projet. Vous souhaitez passer un moment sympa dans un cadre agréable avec vos collègues, collaborateurs/trices, … Nous vous invitons à nous contacter à l’adresse: evenement@colibrys.be ou par téléphone au +32 472 58 91 11.
Journée Découverte – 2ème édition
12 avril 2025 – J-1
Il fait beau et chaud. L’équipe s’active pour rendre le Domaine beau et accueillant pour notre seconde Journée Découverte. Entre nettoyage, construction d’un escalier pour la yourte, aménagement du potager collectif, construction d’un bac à sable, installation des tables/bancs et du bar, nous n’avons pas le temps de nous ennuyer.
Nous sommes déjà dans l’ambiance et nous avons hâte d’être demain pour accueillir les visiteurs/visiteuses.
13 avril 2025 Jour-J
Le soleil et la chaleur ont fait place aux nuages, à la pluie et à la fraîcheur. Pas de chance. Cela ne nous empêchera pas de passer un bon moment et nous espérons que cela ne découragera pas le public.
Au programme de cette Journée Découverte: ouverture de la forge, exposition de nichoirs artistiques et autres œuvres en lien avec les oiseaux, présentation du potager collectif, exposition de photos, Parkour, cuisine de beignets de pissenlit organisé par le CRIE de Modave et bien sûr bar et petite restauration.
La matinée est plutôt calme. Le public arrive petit à petit vers 14h avec les quelques rayons de soleil qui traversent les nuages.
Pendant que les adultes s’intéressent à la forge et/ou au potager, les enfants s’amusent au Parkour. Il y en a pour tous les goûts et tous les âges.
Bilan de cette deuxième édition: un public moins nombreux que lors de notre première édition (sûrement à cause de la météo). Par contre, de nouvelles personnes et surtout un intérêt pour nos activités. Faire découvrir le Domaine des ColibrYs et présenter nos prochaines activités était notre objectif pour cette Journée Découverte. L’objectif est atteint. Nous sommes ravis de cette seconde édition. C’est toujours un réel plaisir de voir le Domaine des ColibrYs s’animer. Nous nous réjouissons déjà de préparer et de vous accueillir lors de la troisième édition.
Une mise au Vert bien nécessaire
Il arrive un moment dans la vie d’un projet où il est nécessaire de prendre un temps d’arrêt. L’engouement, la joie, la passion, l’envie de faire vivre le projet nous entraînent dans un tourbillon. On est pris par le projet et bien souvent nous avons le nez dans le guidon. C’est là qu’il est important d’arriver à ralentir, à se poser et à prendre le temps de se retrouver en équipe, d’aborder des questions de fond et de s’assurer que nous sommes tous sur la même longueur d’onde.
C’est ce que nous avons fait mi-février. Avec l’équipe du Domaine des ColibrYs (Etienne, Cyril, Dominique, Amandine et Aline), nous avons pris le temps de nous retrouver en dehors du Domaine. Nous avons passé une journée ensemble à Gesves, Chez Bibi” (nous vous en parlons plus bas).
Durant la matinée, nous avons fait un tour de parole. L’occasion pour chacun/e de s’exprimer et d’être écouté/e (les conforts, les inconforts, les frustrations, les envies, les besoins, les attentes, la vision,…). La consigne: nous laissons l’autre parler. Nous n’intervenons qu’une fois qu’il/elle a fini de dire ce qu’il/elle avait à dire. Ce n’est pas simple d’écouter l’autre, sans intervenir. Pas simple mais très intéressant car cela permet de prendre du recul, de ne pas réagir sur le vif, de rester centré/e sur la personne, de ne pas dévier du sujet et de lui accorder toute notre attention.
La personne qui s’exprime, quant à elle, doit garder bien à l’esprit de parler en “je” car elle parle de sa réalité, de son vécu, de ses ressentis. Souvent, ce que nous ressentons n’est pas du tout ce qui est vécu par les autres. Cela peut devenir une source de frustration, d’incompréhension voire de colère. Pouvoir s’exprimer et se sentir écouté/e par le groupe est une chance d’apprendre à grandir et à évoluer.
Pause de midi. Nous dégustons les délicieuses quiches cuisinées par Aline. Nous prenons le temps de digérer le repas et ce qui vient d’être partagé et de prendre l’air quelques minutes.
L’après-midi, c’est le temps d’échanger, de poser nos questions, de réagir à ce qui a été partagé le matin. C’est le moment de clarifier, de redéfinir la vision et la manière dont nous souhaitons la concrétiser. C’est l’occasion pour chacun/e de se positionner vis-à-vis du projet et du groupe et de réaffirmer son engagement ou, au contraire, d’exprimer son désaccord et de faire un pas de côté. Tout cela est ok et accueilli avec beaucoup de bienveillance.
Nous clôturons la journée en partageant un dernier verre et en nous remerciant pour tout ce qui a été dit, vécu et partagé.
Cette mise au vert a été bien nécessaire. Elle est arrivée au moment où le projet stagnait, où nous sentions que nous n’étions plus tous/tes en phase les un/es avec les autres. Elle nous a permis de mettre les choses à plat, de poser de nouvelles bases, de repartir plus solides, d’expérimenter et d’éprouver notre gouvernance et de donner un souffle d’air frais au projet.
Et cela nous a aussi permis de découvrir un super chouette endroit avec des valeurs communes au Domaine des ColibrYs. “Bibi”, “ColibrYs”, ça rime 😉
“Chez Bibi”, un tiers-lieu familiale qui allie rencontre et gourmandise
“Bienvenue Chez Bibi, un bistro gourmand où vous pouvez manger et boire un verre dans une ambiance conviviale. Vous y dégusterez une cuisine faite maison, gourmande et accessible, faisant la part belle aux produits locaux… Chez Bibi, c’est aussi un lieu vivant, un espace partagé qui propose pleins de chouettes activités, où l’on peut à la fois s’amuser, travailler et créer du lien. Au plaisir de vous y accueillir.” (Extrait de la page d’accueil du site internet “Chez Bibi”)
Nous n’avons pas eu la chance de goûter à la cuisine (l’équipe de chez Bibi avait un autre évènement prévu et n’avait donc pas la possibilité de nous préparer à manger) mais l’accueil était top et l’endroit calme et agréable. Un chouette endroit à découvrir.
La team ColibrYs vous souhaite une merveilleuse année 2025.
Qu’elle soit remplie de projets épanouissants et enrichissants.
En 2024, nous avons pris le temps de poser des bases solides. Nous avons principalement travaillé en interne et avons beaucoup réfléchi à la strcuture du projet et aux « règles du jeu ».
En 2025, nous désirons faire découvrir le projet et en parler davatange autour de nous.
Nous espérons pouvoir organiser prochainement des ateliers et des événements au sein du Domaine des ColibrYs.
Pour que ce lieu vive, qu’il soit partagé et qu’il soit un endroit propice aux rencontres et aux échanges.
Si le projet vous intéresse et que vous souhaitez nous rejoindre, nous vous invitons à envoyer un mail à bienvenue@colibrys.be
Fière d’être une petite colibrys
Témoignage d’Aline L.
“Fière d’être une petite colibrys”. Voilà ce que j’ai dit hier pour clôturer une conversation. Et ce matin, l’envie de partager, de parler de mon expérience au sein du Domaine des ColibrYs. Exercice pas facile. Trouver les bons mots, les bonnes phrases pour parler de ce projet n’est pas simple.
16 novembre 2022, première rencontre avec Etienne. La sauce prend rapidement. Le projet me séduit. Ça bouillonne dans ma tête et je vois tout ce que je vais pouvoir amener. Ça pétille, ça vibre. J’intègre le cercle communication puis, dans la foulée, celui d’EvolibrYs.
Il me faut un peu de temps pour rencontrer les personnes faisant partie du projet et en comprendre toute la vastitude, la complexité et toutes les possibilités. Je me sens rapidement à ma place au sein de l’équipe des ColibrYs. Je m’investis un peu plus: communication, EvolibrYs, gouvernance, gestion,… C’est une aventure un peu dingue qui commence.
Les ColibrYs, ce sont des heures de réunion, de discussion, de chantiers participatifs, d’organisation. Cela demande beaucoup d’énergie, de travail, d’engagement, et de patience. C’est loin d’être rose tous les jours. J’ai connu des disputes, des moments de tensions, des doutes, de la frustration, de la colère, de la tristesse, des déceptions, des remises en question. Et parfois l’envie de tout arrêter. De ne plus trop savoir pourquoi je faisais tout cela, de ne plus me sentir à ma place.
Les ColibrYs, cela change la manière de poser mon regard sur le collectif, sur moi, sur ma relation au monde, sur le vivant, sur la terre. Cela remet de la perspective et permet de changer d’angle de vue. Alors oui, tout cela bouscule.
J’apprends, j’expérimente, je cherche, j’évolue, je construis, je déconstruis, je sors de ma zone de confort, je m’exprime, je fais des erreurs, je me casse la gueule, je me relève, je recommence, je continue,… Bref, je vis le projet.
L’équipe est là pour soutenir, pour donner des p’tits coups de pieds au fesse quand c’est nécessaire, pour redonner confiance, pour lancer des challenges et me dire “Allez, vas-y! T’en es capable. On a confiance en toi. Fonce! Eclate-toi!”.
Les ColibrYs ce sont de nombreux moments de partage, des instants simples comme rester assis sur un banc à observer le terrain et à rêver, à discuter autour d’un feu, à boire une bière ensemble après une journée de chantier. Ce sont aussi des caps importants qui sont franchis et célébrés: la signature de baux, l’achat du terrain, l’emménagement dans la maison,… C’est un projet qui se construit étape par étape. C’est une histoire collective qui s’écrit et se raconte.
De l’extérieur, je suis certaine qu’on nous colle un grand nombre d’étiquettes: hippies, anarchistes, écolo-bobo, utopistes, doux rêveurs, amateurs,… et bien d’autres encore.
Je nous vois plutôt comme une bande de gamins: enthousiastes, maladroits, fougueux, impatients, ne sachant pas toujours où l’on va, on se trompe, on rêve. Cela ne nous empêche pas de garder les pieds sur terre, d’être ancrés et de mettre en place des choses concrètes. C’est bien plus qu’un rêve. C’est une réalité que nous créons ensemble.
Les ColibrYs, c’est une flamme, là, au fond de mon ventre. Un truc qui pétille. Parfois la flamme est plus petite et il suffit de pas grand-chose pour la raviver. C’est quelque chose qui est là, qui reste, qui ne s’éteint pas. Ça m’anime.
Les ColibrYs, c’est un projet qui me dépasse. Cela va bien au-delà de moi, de nous, des individus que nous sommes. Je ne comprends pas toujours ce qu’il s’y passe. Il y a des choses qui ne s’expliquent pas. C’est là. La magie opère malgré les obstacles que l’on croise sur le chemin.
Les ColibrYs, c’est aussi des personnes qui donnent de leur temps et de leur cœur. Ce sont des personnes qui ont une Foi incroyable dans l’humain, dans la terre, dans le vivant et dans le projet. Ce sont des rêveurs, des fous de la vie, des semeurs de graines, des illuminés, des visionnaires, des adultes qui ont gardé leur âme d’enfant.
Ce texte est bien plus qu’un simple témoignage. C’est un hommage à toutes ces personnes qui s’investissent de près ou de loin, qui donnent sans compter pour que le rêve devienne réalité, qui lâchent rien, qui y croient de tout leur cœur.
Alors oui, pour toutes ces raisons, je peux dire, avec beaucoup d’émotion, que je suis fière d’être une petite colibrYs. Je suis fière de faire partie de ce grand Tout et de pouvoir amener ma petite pierre à l’édifice que nous bâtissons ensemble.
Des nouveaux sanitaires
Dans un article précédent (Des camps d’été au Domaine des ColibrYs, c’est pour bientôt), nous vous annoncions que nous avions obtenu un subside de 12.500€ pour aménager des sanitaires et ainsi pouvoir accueillir des camps scouts durant les mois d’été.
Il a fallu un peu de temps pour se mettre d’accord sur le projet, réaliser les plans et lancer les démarches. La première phase des travaux (« le démontage ») a été faite fin avril. La deuxième phase (« la construction ») a débuté en juin.
Les travaux se sont terminés la veille de l’accueil du premier camps. C’était tout juste ! L’équipe infrastructure, les ouvriers et d’autres membres de l’équipe ont dû donner un bon coup de boost pour que tout soit terminé dans les temps.
Nous avons à présent de beaux sanitaires (2 WC, des éviers et 4 douches). Il reste juste deux-trois choses à peaufiner pour que cela soit parfait mais ils sont opérationnels.
La gouvernance du Domaine des Colibrys Témoignage de Véro
Pas facile de résumer le travail qui s’opère depuis presqu’un an maintenant.
Je dirais que le chemin parcouru est rempli d’enseignements. Tous n’ont pas été confortables, bien sûr. Mais le chemin est beau peut-être simplement parce qu’il est humain.
Actuellement nous sommes en train de finaliser le premier document qui explique les principes de gouvernance que nous avons choisis. Ce document parle des « règles du jeu », règles qui doivent être communes à tous les membres du Domaine des ColibrYs afin de pouvoir « jouer » ensemble. Ce document s’appuie, avec notre compréhension actuelle, sur les principes source enseignés par Peter Koenig et sur les outils proposés par l’Université du Nous (UDN). Ce sont deux sources d’inspiration qui guident nos choix, tantôt pour les rejoindre, tantôt pour s’en différencier.
Il est précieux d’observer que le travail de la gouvernance a d’abord été perçu par certains membres du collectif comme un travail ardu, supplémentaire à tout ce qui doit déjà être fait et avec peut-être l’interrogation à savoir si c’était bien utile de travailler si longuement à cela.
Je garde dans mon cœur la conviction qu’il est important de cheminer avec un cadre clair. Même si ce cadre va se modifier au cours du temps, il restera un référentiel à tout moment.
Je suis convaincue que le plus important dans un tel projet est de réussir à ce que les énergies de chacun tendent vers une même direction. Pour cela, une forme de hiérarchie est importante, hiérarchie dans le temps, dans les priorités et en aucun cas de valeurs des humains.
Alors comment arriver collectivement à la confiance que chacun est important, chaque sous-projet est précieux et arriver à la conscience que, pour que le projet se déploie, il faudra que chaque « pièce du puzzle » parvienne à s’ajuster à l’ensemble pour que le dessin apparaisse ?
Se regarder fonctionner, se regarder agir ou ne pas agir, oser, s’affirmer, suivre, écouter, tenir, lâcher, … Tant d’apprentissages s’invitent à soi lorsqu’on travaille dans un collectif. C’est magnifique et engageant. Merci à chacun d’entre nous et à toutes les aides extérieures, ponctuelles ou régulières, pour le chemin déjà parcouru et celui qui nous attend.
A suivre avec, le plus possible, humilité, audace et confiance,
Véro, à l’initiative de la formalisation de la gouvernance dans le Domaine des Colibrys
Encore un bail de signé !
Il y a, dans la vie de tout projet, des étapes importantes qui sont franchies. Des caps qui le rendent concret. Le rêve peut devenir réalité.
Nous avons vécu l’une des ces étapes ce 11 juin à 11h. Une partie de l’équipe s’est rendue chez le notaire à Rochefort pour signer le bail à ferme. Cela faisait plusieurs mois que Guillaume, Valérie, Etienne, Cyril, Juan et Juliette travaillaient là-dessus. Il y a eu de longues discussions, des propositions, des contres-propositions, des aller-retour avec le notaire. Bref, un gros travail de fond pour finalement arriver à un contrat qui convient à tout le monde et qui permet (enfin) à Cyril, Florie, Juan et Juliette de pouvoir se projeter dans l’avenir et de mettre en place des projets sur le Domaine des ColibrYs.
Petit à petit, les ColibrYs font leur nid. Le projet grandit à son rythme.
